對促進內(nèi)蒙古自治區(qū)中小企業(yè)又好又快發(fā)展的再思考
發(fā)布日期：2013-01-31 來源：《企業(yè)導(dǎo)刊》
把握規(guī)律性 富有創(chuàng)新性 體現(xiàn)實效性
——對促進內(nèi)蒙古自治區(qū)中小企業(yè)又好又快發(fā)展的再思考
文/張金亮
近年來，隨著非資源性產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)、富民工程一體化進程的加快推進，我區(qū)中小企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。面對新形勢新任務(wù)，有必要對我區(qū)中小企業(yè)發(fā)展規(guī)律性特點和促進中小企業(yè)發(fā)展的工作思路、政策措施和工作方式方法進行總結(jié)和梳理，以使我們的工作更加符合規(guī)律性，富有創(chuàng)新性，體現(xiàn)實效性。
對過去幾年中小企業(yè)工作的總結(jié)和思考
(一)對中小企業(yè)規(guī)律性特點的認識進一步提高
把握規(guī)律性是做好工作的前提和基礎(chǔ)。中小企業(yè)作為一個特殊的群體，客觀存在著有別于大型企業(yè)的特點。實踐中我們感到最明顯的帶有規(guī)律性的特點有：
一是地位重要，功能特殊。中小企業(yè)創(chuàng)造了50%以上的稅收、60%以上的GDP、75%以上的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果,提供了80%以上的就業(yè)崗位、90%以上的新增就業(yè)崗位,在推動經(jīng)濟增長、開展技術(shù)創(chuàng)新、擴大城鄉(xiāng)就業(yè)、促進民生發(fā)展和社會穩(wěn)定等方面具有不可替代的作用。沒有哪一類市場主體象中小企業(yè)一樣，既關(guān)系經(jīng)濟問題，也關(guān)系社會問題，更關(guān)系政治問題。
二是產(chǎn)權(quán)多元，民營為主。中小企業(yè)投資主體和所有制結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)多元化，而且以民營經(jīng)濟為主體，既是市場經(jīng)濟中最為活躍的群體，也是區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)生動力，有機制靈活、決策快的優(yōu)勢。中小企業(yè)99%是民營企業(yè)，民營企業(yè)99%是中小企業(yè)，兩者互為主體。
三是量大面廣，布局分散。從市場主體的數(shù)量比例看，截止2012年10月底，全區(qū)中小企業(yè)和個體工商戶達108.6萬戶，占全區(qū)市場主體的95%。其中中小企業(yè)17.5萬戶，占企業(yè)總數(shù)的99%。從布局看，我區(qū)地域廣闊，中小企業(yè)遍布各地,在三次產(chǎn)業(yè)都有分布。2011年新的中小企業(yè)劃型標準分中、小、微三類,涉及16個行業(yè),不同行業(yè)的中、小、微型企業(yè)特征各異。
四是個小體弱，抗風(fēng)險能力低。中小企業(yè)中小型微型企業(yè)占絕大多數(shù)。2011年底，我區(qū)工業(yè)企業(yè)中大企業(yè)占0.12%，中型企業(yè)占0.51%，而小微型企業(yè)占99.37%。企業(yè)規(guī)模微小，在獲取信息、技術(shù)、人才、資金等要素時處于劣勢。同時，我區(qū)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中小微企業(yè)居多，增長方式粗放，經(jīng)營管理水平低，長期依賴低成本、低價格發(fā)展，不創(chuàng)新難以生存，要創(chuàng)新缺乏經(jīng)濟實力。每當遇到市場風(fēng)險和大的政策調(diào)整，受沖擊的首先是中小企業(yè)特別是小微企業(yè)。
五是創(chuàng)辦容易，穩(wěn)固度低。隨著創(chuàng)業(yè)環(huán)境的改善和準入門檻的降低，中小企業(yè)創(chuàng)辦容易，同時又是最不穩(wěn)固的群體，出生率、關(guān)閉率高，生命周期短、更替頻繁，正所謂“生得快、長得快、死得快”。據(jù)統(tǒng)計，全國中小企業(yè)平均生存期為2.9年。這一特征的積極意義在于企業(yè)產(chǎn)權(quán)重組活躍，企業(yè)關(guān)閉并不意味著企業(yè)家的消失，舊的企業(yè)關(guān)閉了，新的企業(yè)誕生了，從這一意義講，企業(yè)更替也在促進企業(yè)家成長和實體經(jīng)濟發(fā)展。
(二)全區(qū)中小企業(yè)工作目標和思路進一步清晰
根據(jù)中小企業(yè)的特點，我們不斷探索總結(jié)中小企業(yè)的發(fā)展規(guī)律和工作規(guī)律，找準發(fā)展瓶頸，破解發(fā)展難題，不斷創(chuàng)新工作思路和方法。主要是淡化管理職能，強化引導(dǎo)、扶持、服務(wù)和協(xié)調(diào)職能，確立了“科學(xué)引導(dǎo)，重點扶持，優(yōu)化環(huán)境，完善服務(wù)”16字工作方針。
一是科學(xué)引導(dǎo)。緊緊抓住中小企業(yè)轉(zhuǎn)型升級難這個根本矛盾，將引導(dǎo)中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和集群化發(fā)展作為長期發(fā)展方向和工作目標。不斷出臺鼓勵政策，持續(xù)推進各類示范工程的實施，引導(dǎo)中小企業(yè)朝著正確的方向健康發(fā)展。
二是重點扶持。面對量大面廣的中小企業(yè)，有限的財政、行政、金融資源不可能實現(xiàn)全面覆蓋。同時，中小企業(yè)發(fā)展階段各異，類型多樣，必須分類指導(dǎo)，以點帶面。我們把創(chuàng)新型、成長型、勞動密集型中小企業(yè)作為扶持重點，“十二五”期間，全區(qū)重點扶持1000戶創(chuàng)新型成長型工業(yè)中小企業(yè)、500戶生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)中小企業(yè)、50個自治區(qū)級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地以及100家自治區(qū)級公共服務(wù)平臺。
三是優(yōu)化環(huán)境。大企業(yè)抓微觀，小企業(yè)抓宏觀。我們感到最大的“宏觀”就是營造有利于中小企業(yè)健康發(fā)展的良好環(huán)境。既注重建立和完善促進中小企業(yè)發(fā)展的政策體系，更注重各項政策的有效落實。特別是中小企業(yè)量大面廣，依靠任何一個部門都難以解決好中小企業(yè)所有的問題。我們緊緊依靠自治區(qū)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)，秉承“牽頭不當頭，主角配角都是角”的理念，樹立大局意識，發(fā)揮好協(xié)調(diào)與組織作用，積極探索和建立多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，形成合力促進中小企業(yè)發(fā)展環(huán)境的進一步優(yōu)化。
四是完善服務(wù)。中小企業(yè)“小、散、弱”的特點決定了他們在發(fā)展中會遇到許多自身難以解決的問題，需要完善的社會化服務(wù)體系為其提供有效的服務(wù)。我們把推進中小企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)作為中小企業(yè)工作的重要抓手和重點內(nèi)容，按照“政府搭建平臺，平臺積聚資源，資源服務(wù)企業(yè)”的理念，堅持公益先行，緊緊抓住國家扶持建設(shè)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)的機遇，加快構(gòu)建自治區(qū)、盟市、旗縣三級中小企業(yè)公共服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)。同時，鼓勵、引導(dǎo)和支持社會優(yōu)質(zhì)服務(wù)資源通過市場化機制滿足中小企業(yè)的個性化需求。
(三)重點工作取得突破
一是“三項示范工程”穩(wěn)步推進。實施千戶工業(yè)中小企業(yè)成長工程，重點扶持1000戶成長型中小企業(yè)做強做大，成為“小巨人”企業(yè)，引領(lǐng)和帶動全區(qū)中小企業(yè)發(fā)展；實施以“創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)”工程，每年扶持創(chuàng)辦2萬戶微型企業(yè)，帶動就業(yè)10萬人；實施生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)領(lǐng)域中小企業(yè)發(fā)展工程，重點支持500戶中小企業(yè)在現(xiàn)代物流、科技研發(fā)、電子商務(wù)、工業(yè)設(shè)計等現(xiàn)代生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展。2011年至今，每年專項資金扶持300戶工業(yè)成長型中小企業(yè)開展技術(shù)改造和提升管理水平，帶動了中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展和集群化發(fā)展。
二是政策環(huán)境不斷優(yōu)化。為貫徹落實國發(fā)36號文件精神，2009年7月14日自治區(qū)人民政府印發(fā)了《關(guān)于進一步促進中小企業(yè)發(fā)展的意見》（內(nèi)政發(fā)〔2009〕66號），出臺了20條扶持政策。為認真貫徹落實國發(fā)14號文件精神，今年7月30日，自治區(qū)人民政府印發(fā)了《關(guān)于促進小型微型企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》（內(nèi)政發(fā)〔2012〕88號），出臺了59條具體的政策措施。我區(qū)中小企業(yè)扶持政策正由應(yīng)急扶持、框架構(gòu)建向穩(wěn)定支持、完善體系轉(zhuǎn)變。2011年通過開展全區(qū)中小企業(yè)政策落實年活動，全區(qū)中小企業(yè)對政策的了解進一步加深，相關(guān)部門的責任意識進一步增強，政策得到了進一步落實。
三是服務(wù)體系建設(shè)步伐加快。規(guī)劃制定了全區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)總體建設(shè)方案，并得到了國家批復(fù)和扶持。組建了自治區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)中心，12個盟市、2個計劃單列市中小企業(yè)公共服務(wù)“窗口”平臺和10個產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)共享平臺正在建設(shè)之中。目前，已認定國家級公共服務(wù)示范平臺4個，自治區(qū)級公共服務(wù)示范平臺56個，認定并扶持建設(shè)自治區(qū)級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地44個。創(chuàng)辦了內(nèi)蒙古中小企業(yè)公共服務(wù)電視頻道、內(nèi)蒙古中小企業(yè)公共服務(wù)網(wǎng)、中國中小企業(yè)在線內(nèi)蒙古網(wǎng)、《內(nèi)蒙古中小企業(yè)》期刊，利用“一頻一刊兩網(wǎng)”擴大中小企業(yè)宣傳，為中小企業(yè)提供多方位的便捷服務(wù)。
四是融資服務(wù)創(chuàng)新力度加大。加強與金融機構(gòu)的合作，多措并舉，構(gòu)建多元化融資渠道，不斷加強金融產(chǎn)品和服務(wù)創(chuàng)新。積極搭建銀、擔、企對接平臺,加大對中小企業(yè)擔保機構(gòu)培訓(xùn)和資金補助、免稅政策扶持力度，累計免費培訓(xùn)中小企業(yè)擔保機構(gòu)負責人400多人次，2010年以來為36家擔保機構(gòu)爭取國家6116萬元財政補貼支持。自治區(qū)中小企業(yè)局聯(lián)合各金融機構(gòu)在全區(qū)開展送“金融服務(wù)進旗縣、進園區(qū)、進企業(yè)”活動, 以旗縣（園區(qū)）的中小微企業(yè)為主要服務(wù)對象，注重實地考察和面對面交流，加強對接前的充分準備和對接后的跟蹤服務(wù)，很好地解決了銀企信息不對稱的問題，提高了銀企對接的成功率，正在成為我區(qū)銀企對接的創(chuàng)新平臺和破解中小企業(yè)融資難、融資貴的有效途徑。從2011年3月至2012年8月底，共組織165家（次）金融機構(gòu)，深入了66個旗縣（園區(qū)），對接項目781個,考察企業(yè)290多戶，促成協(xié)議貸款金額486.8億元,目前已到位資金126.8億元。
五是主題年活動深入人心。按照“整體規(guī)劃、提前部署、持續(xù)開展”的原則,在“十二五”期間，逐年開展促進中小企業(yè)政策落實年、服務(wù)年、創(chuàng)新年、集群化發(fā)展年、質(zhì)量效益年活動。每年突出一個中小企業(yè)發(fā)展中的重大關(guān)鍵問題，以鮮明的主題和豐富多彩的活動推動主題年活動深入開展，以此為主線統(tǒng)籌推進中小企業(yè)各項工作。2011年促進中小企業(yè)政策落實年活動通過開展政策宣傳月、送政策進園區(qū)進企業(yè)、政策落實督查等一系列活動，切實加大政策宣傳落實力度，中小企業(yè)發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。2012年深入開展了中小企業(yè)服務(wù)年主題活動。以“服務(wù)企業(yè)、助力成長”為主題，以推進“3610”行動計劃（深入實施“三項示范工程”、落實完善“六項政策措施”，切實辦好“十件實事”）為抓手，以服務(wù)促政策落實，以服務(wù)促環(huán)境優(yōu)化，以服務(wù)促經(jīng)濟增長，取得了明顯成效。
六是領(lǐng)導(dǎo)和工作力量不斷加強。2010年，自治區(qū)成立了以政府分管主席為組長的、28個相關(guān)部門為成員的促進中小企業(yè)發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了中小企業(yè)工作部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。2010年6月自治區(qū)中小企業(yè)局正式成立，目前除呼和浩特市、巴彥淖爾市個別盟市外，大部分盟市組建了與自治區(qū)相對應(yīng)的中小企業(yè)工作機構(gòu)。
(四)面臨的主要問題和矛盾不容忽視
一是中小企業(yè)成長環(huán)境有待進一步優(yōu)化。一些地區(qū)或部門對中小企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略地位缺乏足夠認識，中央和自治區(qū)扶持中小企業(yè)的政策沒有得到充分宣傳和落實；涉企收費偏多偏重，企業(yè)負擔仍然較重；行業(yè)壟斷依然存在，部分行業(yè)準入條件偏高；政出多門，扶持服務(wù)中小企業(yè)發(fā)展的政策合力沒有有效形成。
二是中小企業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?nèi)蝿?wù)重。中小企業(yè)主要集中在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，部分行業(yè)產(chǎn)能過剩、布局雷同現(xiàn)象突出；處于產(chǎn)業(yè)鏈低端的企業(yè)多，產(chǎn)品附加值低，消化成本能力弱；技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新以及市場開拓能力較弱，“專精特新”和集群化發(fā)展水平低。
三是中小企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)滯后。服務(wù)機構(gòu)數(shù)量少、能力弱,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不健全，企業(yè)難以得到及時有效的服務(wù)，成為制約我區(qū)中小企業(yè)發(fā)展的突出問題。
四是中小企業(yè)融資難的問題仍然突出。小微企業(yè)貸款的差異化金融監(jiān)管和考核政策落實力度有待加強；金融機構(gòu)創(chuàng)新能力不足，產(chǎn)品單一，可操作性不強，在實際工作中存在只注重固定資產(chǎn)抵押的傾向；貸款手續(xù)復(fù)雜，審批時間長；中小企業(yè)擔保體系不健全，擔保機構(gòu)數(shù)量少、規(guī)模小，擔保品種單一；資本市場門檻過高，中小企業(yè)利用上市和債券等直接融資手段融資困難。銀企信息不對稱，缺少有效的銀企對接平臺和融資服務(wù)體系;政府對商業(yè)銀行和融資擔保機構(gòu)風(fēng)險分擔與補償機制缺失。
五是中小企業(yè)管理部門自身建設(shè)亟待提高。中小企業(yè)工作機制、職能、手段、方式和隊伍建設(shè)遠不能完全適應(yīng)中小企業(yè)又好又快發(fā)展的需要。
這些問題應(yīng)引導(dǎo)足夠重視，并采取有效措施逐步加以解決。
2013年全區(qū)中小企業(yè)工作思路和重點措施
2013年，全區(qū)中小企業(yè)工作以深入開展“創(chuàng)新驅(qū)動成長，轉(zhuǎn)型促進發(fā)展”為主題的中小企業(yè)創(chuàng)新年活動為主線，以提高中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力為重點，深入推進中小企業(yè)工作思路創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、機制創(chuàng)新，推進中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新，促進中小企業(yè)發(fā)展從要素驅(qū)動向創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)變，在更高的層次上推動中小企業(yè)實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展和集群化發(fā)展。著力抓好以下幾個方面的工作。
（一）大力實施“三項示范工程”
大力實施千戶創(chuàng)新型工業(yè)中小企業(yè)成長工程。重點培育和扶持1000戶創(chuàng)新型工業(yè)中小企業(yè)做強做大，引領(lǐng)與帶動全區(qū)中小企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新, 大幅提升中小企業(yè)創(chuàng)新能力,加速實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,提高工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和效益。該工程建議上升到黨委、政府層面，作為“雙百億”工程的配套工程，研究制定專門的實施意見和推進方案，使之成為穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式的重要抓手。
繼續(xù)實施以“創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)”工程。發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng),扶持創(chuàng)辦2萬戶微型企業(yè)，帶動就業(yè)10萬人。落實好內(nèi)政發(fā)〔2012〕88號關(guān)于增值稅和營業(yè)稅起征點執(zhí)行國家規(guī)定上限的政策,充分地發(fā)揮好小額擔保貸款扶持創(chuàng)業(yè)的重要作用，扶持小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)，促進小微企業(yè)集群化發(fā)展。該工程由中小企業(yè)局與工商局、稅務(wù)局、就業(yè)局聯(lián)合制定實施方案加以推進，使之成為推進全民創(chuàng)業(yè)的重要抓手。
繼續(xù)實施生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)領(lǐng)域中小企業(yè)發(fā)展工程。重點支持500戶中小企業(yè)在科技研發(fā)、工業(yè)設(shè)計、技術(shù)咨詢、信息服務(wù)、電子商務(wù)、現(xiàn)代物流等現(xiàn)代生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展，培育一批服務(wù)企業(yè)的企業(yè)。該工程由中小企業(yè)局聯(lián)合發(fā)改委、商務(wù)廳共同制定實施方案加以推進，使之成為提升服務(wù)業(yè)質(zhì)量和水平的重要抓手。
(二)重點建設(shè)“四大支撐體系”
健全中小企業(yè)公共服務(wù)體系。加快自治區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)中心“樞紐”平臺建設(shè)步伐，推進14個盟市（計劃單列市）“窗口”平臺和10個產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)共享平臺建設(shè)，盡快建成全區(qū)統(tǒng)一的“信息暢通、功能完善、服務(wù)協(xié)同、資源共享、供需對接便捷”的中小企業(yè)公共服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)。加大對國家和自治區(qū)級中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺的培育和扶持力度，引領(lǐng)和帶動社會優(yōu)質(zhì)資源服務(wù)中小企業(yè)。到“十二五”末，以全區(qū)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺網(wǎng)絡(luò)為統(tǒng)籌和引領(lǐng)，以100家國家和自治區(qū)級中小企業(yè)公共服務(wù)平臺為骨干，帶動一批專業(yè)服務(wù)機構(gòu)，基本建成服務(wù)功能完善、特色鮮明、運用規(guī)范、方便快捷、社會影響力大和品牌知名度高的中小企業(yè)公共服務(wù)體系。
建設(shè)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)體系。支持特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群建設(shè)科技創(chuàng)新研發(fā)平臺和檢測平臺，健全完善研發(fā)、檢測、孵化等創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新體系。加強產(chǎn)學(xué)研對接服務(wù)平臺、網(wǎng)上技術(shù)市場建設(shè)，培育壯大面向中小企業(yè)服務(wù)的技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)平臺。鼓勵支持高等學(xué)校、科研院所與企業(yè)聯(lián)合組建工程實驗室、工程技術(shù)研究中心等共享研發(fā)平臺；完善科研設(shè)施共享機制，促進科學(xué)數(shù)據(jù)共享和大型儀器設(shè)備共用等服務(wù)。支持產(chǎn)業(yè)集群人才平臺建設(shè)，組建職業(yè)教育培訓(xùn)聯(lián)盟，鼓勵高等學(xué)校和科研院所，在園區(qū)設(shè)立分院和實訓(xùn)基地。
建立中小微型企業(yè)分類統(tǒng)計與監(jiān)測分析體系。按照新的劃型標準，建立和完善中小微企業(yè)分類統(tǒng)計、監(jiān)測分析和信息管理制度，科學(xué)、準確、及時地掌握全區(qū)中小企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營基本運行狀況，加強對中小微企業(yè)發(fā)展的分類指導(dǎo)，提高政策的針對性和有效性。
完善中小企業(yè)多元化融資服務(wù)體系。引導(dǎo)銀行業(yè)金融機構(gòu)加強、創(chuàng)新和完善中小企業(yè)金融服務(wù)，積極發(fā)展中小金融機構(gòu)，擴大對小微企業(yè)貸款規(guī)模和比重。綜合運用免費培訓(xùn)、減免稅收、獎勵補助和資本金注入等多種扶持方式，探索建立融資性擔保機構(gòu)小微企業(yè)貸款風(fēng)險補償機制，推進銀行和擔保機構(gòu)的平等互利合作，加快建設(shè)中小企業(yè)信用擔保體系。鼓勵資產(chǎn)管理公司等非銀行業(yè)金融機構(gòu)發(fā)揮資金、專業(yè)集聚優(yōu)勢，充分利用各種金融產(chǎn)品為小微企業(yè)提供融資、增信等服務(wù)。推進和規(guī)范發(fā)展產(chǎn)權(quán)交易市場，完善中小企業(yè)上市育成機制。聯(lián)合開展送金融服務(wù)進旗縣、進園區(qū)、進企業(yè)“三進”活動，年內(nèi)實現(xiàn)覆蓋全區(qū)101個旗縣區(qū)119個工業(yè)園區(qū)的目標。
(三)重點培育建設(shè)10個小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地。在全區(qū)評定的自治區(qū)級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地中，選擇10個基礎(chǔ)設(shè)施較完備、綜合服務(wù)功能較強、產(chǎn)業(yè)特色明顯、層次較高、孵化功能較強的創(chuàng)業(yè)基地，加大財政扶持、融資服務(wù)、用地指標優(yōu)先、標準廠房租金補貼等扶持力度，作為全區(qū)重點培育建設(shè)的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地，引領(lǐng)和帶動全區(qū)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和集群化發(fā)展。
（四）積極開展“6項聯(lián)手行動”
開展走進“創(chuàng)新型中小企業(yè)”宣傳行動。聯(lián)手廣電等部門和各新聞媒體，開展走進“創(chuàng)新型中小企業(yè)”宣傳行動。創(chuàng)新內(nèi)蒙古中小企業(yè)“一頻一刊兩網(wǎng)”服務(wù)形式和內(nèi)容,促進形成崇尚創(chuàng)新、敢為人先、大膽創(chuàng)造、寬容失敗的社會氛圍和輿論環(huán)境。
開展“圓夢內(nèi)蒙古”創(chuàng)業(yè)行動。聯(lián)手勞動就業(yè)、工商、稅務(wù)、教育等部門，開展“緣夢內(nèi)蒙古”創(chuàng)業(yè)行動。落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)和扶持小微企業(yè)發(fā)展的各項政策，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，培育創(chuàng)業(yè)主體，強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，深化創(chuàng)業(yè)服務(wù)，推進全民創(chuàng)業(yè)。
開展中小企業(yè)“翔計劃”行動。聯(lián)手發(fā)改委、各電信網(wǎng)絡(luò)運營商、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)以及中小企業(yè)信息服務(wù)平臺，開展中小企業(yè)“翔計劃”行動。提升中小企業(yè)的信息化應(yīng)用能力,促進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的科學(xué)化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化。
開展高素質(zhì)技能人才培養(yǎng)行動。聯(lián)手勞動人事、教育等部門以及相關(guān)職業(yè)學(xué)院，把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與崗位資格培訓(xùn)、企業(yè)招工與學(xué)院招生結(jié)合起來,開展高素質(zhì)技能人才培養(yǎng)行動。
開展中小企業(yè)品牌創(chuàng)建行動。聯(lián)手工商等部門，開展中小企業(yè)品牌建設(shè)行動。加強中小企業(yè)品牌創(chuàng)建指導(dǎo)和服務(wù)，為中小企業(yè)提升品牌價值提供政策和技術(shù)支撐,對中小企業(yè)企業(yè)獲得自治區(qū)和國家知名品牌給予獎勵。
開展中小企業(yè)普查行動。聯(lián)手統(tǒng)計、工商等部門，抓住國家開展第三次經(jīng)濟普查的契機，按照新的中小企業(yè)劃型標準，開展全區(qū)中小企業(yè)普查行動，摸清全區(qū)中小企業(yè)底數(shù)。
三、加強中小企業(yè)主管部門的自身建設(shè)
隨著中小企業(yè)戰(zhàn)略地位的不斷提升，各級黨委政府對中小企業(yè)工作的重視程度在不斷提高，社會各方面對中小企業(yè)工作的期望、要求和關(guān)注度越來越高，中小企業(yè)工作的廣度深度和面臨問題的復(fù)雜程度在不斷增強，承擔的責任、壓力在日益加大。加強全區(qū)各級中小企業(yè)主管部門的自身建設(shè)，盡快縮小我們自身建設(shè)與工作要求之間的差距顯得越來越迫切。
建議各級政府為中小企業(yè)主管部門開展工作創(chuàng)造良好的條件,盡快健全機構(gòu),適當增加人員編制,加大投入,加強基礎(chǔ)建設(shè);要重視和研究中小企業(yè)發(fā)展,千方百計解決好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的困難和問題。
各級中小企業(yè)主管部門要努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境和氛圍，鼓勵干部把心思和精力用在拓展工作領(lǐng)域、突破工作難題、開創(chuàng)工作新局面上，把更多熱愛中小企業(yè)工作、具有奉獻精神和創(chuàng)新工作能力的人才吸引到中小企業(yè)工作隊伍中。要增強創(chuàng)新意識、開拓意識，不固步自封，不因循守舊。不斷加強學(xué)習(xí),更新知識,提高能力，跟上事業(yè)發(fā)展的需要。要善于總結(jié)和把握中小企業(yè)發(fā)展的規(guī)律性特點和工作規(guī)律，不斷創(chuàng)新工作理念和工作思路，改進工作方式方法。以服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)的良好作風(fēng)和實實在在的工作業(yè)績，樹立良好的社會形象。(作者系內(nèi)蒙古自治區(qū)經(jīng)信委副主任、中小企業(yè)局局長)
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